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Les missions

Pour notre client, société du secteur de l’industrie, nous recherchons un Responsable d’entrepôt logistique.

1. Missions principales

Le responsable d’entrepôt pilote l’ensemble des opérations logistiques : réception, stockage, préparation, expédition et gestion des flux. Il veille à la fiabilité des stocks, à la sécurité du personnel et à la performance du service logistique.
Il est l’interface entre la production, les approvisionnements, la qualité, le service client et les transporteurs.

2. Compétences techniques

Gestion logistique

• Maîtrise des flux physiques et informatiques (réception, stockage, préparation, expédition).
• Appétence pour les systèmes de gestion d’entrepôt (WMS, ERP).
• Optimisation des processus existants, amélioration continue.
• Mise en place et gestion des indicateurs de performance (taux de service, productivité, taux de rupture, fiabilité du stock).

Management opérationnel

• Supervision et animation d’une équipe de caristes, préparateurs, coordinateur logistique
• Planification du travail, gestion des absences et des priorités.
• Formation, accompagnement et évaluation des collaborateurs.

Qualité, sécurité et environnement (QSE)

• Application des règles de sécurité industrielle et des procédures QHSE.
• Suivi des audits internes et mise en place d’actions correctives.
• Sensibilisation du personnel à la sécurité et à la propreté des zones de stockage.

Le profil recherché

Profil:

• Formation de Bac +2 à Bac +5 : Logistique, Transport, Gestion de la Production.
• Minimum 3-5 ans en logistique industrielle, dont plusieurs années en management d’équipe.
• Connaissance du milieu industriel (process de production, contraintes qualité et sécurité).
• Maîtrise des outils informatiques : ERP, WMS, Excel intermédiaire (recherche V, TCD)
• Notions en Lean Management, 5S, KPI logistiques

Qualités requises:

• Leadership: capacité à fédérer les équipes et sens opérationnel
• Rigueur et sens de l’organisation : savoir planifier et prioriser dans un environnement changeant
• Réactivité face aux imprévus
• Communication fluide avec la production, la logistique amont/aval, les approvisionnements et le service à la clientèle
• Esprit d’amélioration continue : goût pour l’analyse, la méthode et la recherche d’efficacité.

Informations complémentaires:

• Statut Cadre – forfait 218 jours
• Primes
• Intéressement/participation