Consultant fonctionnel GTA H/F
Ref #74429
75 - Paris
cdd
50/70K€
PAY JOB
22/01
50
70
Île-de-France
> 50k €
2026-01-22
Consultant AMOA SIRH
Non renseigné
0
Nous avons 66 offres correspondantes
Trier par
Ref #74429
75 - Paris
cdd
50/70K€
PAY JOB
22/01
50
70
Île-de-France
> 50k €
2026-01-22
Consultant AMOA SIRH
Non renseigné
0
Ref #73522
59 - Nord
cdd
25/30K€
Talents ADV Supply
22/01
25
30
Hauts-de-France
< 30k €
2026-01-22
Assistant / Gestionnaire / Coordinateur administration des ventes
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #74371
59 - Nord
cdd
27/30K€
Legal & HR Talents
20/01
27
30
Hauts-de-France
< 30k €
2026-01-20
Assistant RH
Pas de télé-travail
0
Ref #74334
92 - Hauts-de-Seine
cdd
35/38K€
PAY JOB
20/01
35
38
Île-de-France
30k - 40k €
2026-01-20
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #72268
75 - Paris
cdd
25/28K€
Talents Banque Assurance
20/01
25
28
Île-de-France
< 30k €
2026-01-20
Autre
Non renseigné
0
Ref #74340
72 - Sarthe
cdd
/42K€
PAY JOB
19/01
0
42
Pays de la Loire
< 30k €
2026-01-19
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #74318
19 - Corrèze
cdd
30/35K€
Talents Commerciaux
17/01
30
35
Nouvelle-Aquitaine
30k - 40k €
2026-01-17
Commercial - Sales
Non renseigné
0
Ref #72272
75 - Paris
cdd
26/28K€
Talents Banque Assurance
17/01
26
28
Île-de-France
< 30k €
2026-01-17
Autre
Non renseigné
0
Ref #72269
75 - Paris
cdd
25/28K€
Talents Banque Assurance
17/01
25
28
Île-de-France
< 30k €
2026-01-17
Autre
Non renseigné
0
Ref #74274
91 - Essonne
cdd
38/50K€
Talents Santé
16/01
38
50
Île-de-France
40k - 50k €
2026-01-16
Manipulateur radio
Non renseigné
0
Offre publiée le 22/01
Nous recherchons pour l’un de nos clients, un(e) Consultant fonctionnel GTA pour une mission de 12 à 18 mois, situé dans le 1er arrondissement de Paris.
Vos missions seront :
· Définition et pilotage des processus Gestion des Temps & Activités (règles, typologies d’activités, temps de présence / absences, horaires, astreintes, temps partiel, etc.)
· Co-animation des ateliers métiers pour recenser les besoins, identifier les irritants actuels, et arbitrage sur les processus de remplacement via le SIRH
· Co-rédaction des spécifications fonctionnelles
· Co-pilotage de la recette fonctionnelle et participation au paramétrage
· Définir, en lien avec le Responsable Change Management, la stratégie de montée en compétence et d’adoption du module GTA (formation, supports, communication).
· Support post Go-Live et assistance auprès des utilisateurs durant la phase d’hypercare
· Définition du plan d’amélioration continue : indicateurs (temps de saisie, taux d’erreur, retards paie liés à temps/activités), corrections/processus.
· Bac+5 RH ou équivalent
· Expérience internationale 10-15 ans en GTA / Paie / SIRH
· Très bonne connaissance de plusieurs règles légales et conventionnelles relatives au temps de travail, aux absences, aux astreintes, du droit social / temps de travail
· Compétences en gestion de projet, interface métier/IT, animation d’ateliers.
· Leadership fonctionnel
· Esprit d’analyse, rigueur, capacité à arbitrer entre métier/IT.
· Bonne communication, capacité à travailler transversalement (RH, opérations, IT).
· Anglais professionnel obligatoire
Rémunération : 50/70K sur 13mois, selon profil et expérience
Avantages : 2 jours de télétravail / semaine – IPA – RTT – TR
Prise de poste : Dès que possible
Lieu : Paris (01)
À propos du cabinet
50 missions entrantes par jour
Candidature centralisée pour tous nos cabinets
1 seul entretien avec un consultant
Suivi d’intégration